En el marco del 52° día Nacional de la Higiene y Seguridad en el trabajo, se celebró este encuentro el pasado 23 de abril en el Hotel Brizo de la ciudad de La Plata. El evento, reunió a destacados exponentes en la materia para abordar los desafíos y perspectivas hacia una implementación integral de la higiene y seguridad laboral, considerada ahora como el quinto derecho fundamental por la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

AGOEC fue partícipe activo en esta jornada, contando con la participación de nuestro Secretario de Seguridad e Higiene, Lic. Nelson Larrosa como expositor. El, junto a representantes de la OIT, el Ministerio de Trabajo, la SRT (Superintendencia de Riesgos del Trabajo) y el sindicato Luz y Fuerza, delinearon los desafíos y perspectivas en los avances de este importante derecho fundamental.

La declaración de la OIT, amplia el término a seguridad y Salud en el trabajo y lo declara como un derecho fundamental lo que implica que todos los estados miembros están obligados a respetar, promover y avanzar hacia su cumplimiento.

Esta histórica decisión, tomada en la 110ª reunión de la Conferencia Internacional del Trabajo en junio de 2022, establece un nuevo estándar global en materia de condiciones laborales, comprometiendo a los países a garantizar un entorno laboral seguro y saludable para todos los trabajadores, independientemente de su ubicación geográfica o nivel de desarrollo económico.

Durante las exposiciones realizadas en el encuentro, se abordaron los obstáculos y desafíos que deben superarse para alcanzar este objetivo. Entre ellos se encuentran la adaptación a los cambios demográficos y de género, los factores migratorios, el cambio climático, la economía informal y la percepción errónea de algunos empleadores sobre la higiene y seguridad en el trabajo como un gasto innecesario. Además, se abordó la difícil situación económica que enfrenta tanto el país como los trabajadores, muchos de los cuales, a pesar de tener empleo registrado, aún viven en condiciones de pobreza y entornos laborales y sociales poco saludables.

Para hacer frente a estos desafíos, se hizo hincapié en la importancia de la concientización y la capacitación continua, así como en la necesidad de generar espacios de debate que impulsen la creación de un nuevo marco normativo que incluya estos aspectos y promueva un cambio real en las condiciones laborales de los trabajadores.

Este encuentro no solo marca un hito en la lucha por los derechos laborales, sino que también refleja el compromiso colectivo de todos los actores involucrados en la búsqueda de un futuro laboral más seguro, saludable y justo para todos.

Los Principios y Derechos Fundamentales en el Trabajo fueron adoptados en 1998 como parte de la Declaración de la OIT relativa a los Principios y Derechos Fundamentales en el Trabajo. En virtud de la Declaración, los Estados miembros de la OIT, independientemente de su nivel de desarrollo económico, se comprometen a respetar y promover estos principios y derechos, hayan ratificado o no los convenios correspondientes.

• La libertad de asociación y el reconocimiento efectivo del derecho a la negociación colectiva;
• La eliminación de todas las formas de trabajo forzoso u obligatorio;
• La abolición efectiva del trabajo infantil;
• La eliminación de la discriminación en materia de empleo y ocupación.

Panel “Desafíos y Perspectivas: Hacia una Implementación Integral de la Higiene y Seguridad como Quinto Derecho Fundamental declarado en la 110° Conferencia Internacional OIT“.
Lic. María Eugenia Munaretto – Organización Internacional del Trabajo (OIT)
Dr. Mariano Salomón – Ministerio de Trabajo de la Provincia de Buenos Aires
Lic. Gonzalo Fernandez – Luz y Fuerza
Lic. Nelson Larroza AGOEC
Lic. Lorenzo Gomez – Colegio de Profesionales de Higiene y Seguridad